Stage de découverte de l’entreprise
MH12ST.SDE
Rapport de stage
Stage d’un à deux mois, de première découverte de l’entreprise en tant qu’ouvrier ou technicien.
Il s’agit de s’inscrire dans une logique d’observation participante pour, d’une part, effectuer un travail de terrain et, d’autre part, communiquer à l’écrit pour rendre compte de cette expérience de manière professionnelle.
Le rapport de stage :
– mobilise les cours de management de première année pour se situer dans l’entreprise et appréhender ses enjeux.
– Invite à observer l’organisation des ressources humaines qui fera l’objet de cours de management en deuxième année.
A l’issue de son stage, l’étudiant sera capable de :
• S’intégrer et se situer dans une organisation
• Etre acteur et responsable des tâches qui lui sont confiées
• Observer et prendre du recul sur l’organisation, les relations de travail, la productivité, la qualité, la sécurité, le développement durable, l’environnement…
• Rendre compte de cette expérience au regard :
o des enjeux de l’entreprise
o des tâches effectuées
o de la construction du projet professionnel : se connaître, opérer des choix
Langue(s) : FR
Documents :
Grille de rédaction du rapport de stage